¿CÓMO HACER UNA CARTA?
La carta se podría definir como una conversación por escrito y, lo
primero, hemos de saber adaptarnos a nuestro interlocutor (cosa que no
hacías de niño). La primera carta que escribiste seguro que fue con muchísima ilusión, ya fuera a Los Reyes Magos o a una tía a la que imaginabas mientras redactabas tus más impulsivos sentimientos
Por el contrario, si usamos frases mas bien, cortas y claras al entendimiento; si metódicamente dividimos los asuntos que tratemos, dando prioridad a lo más interesante para continuar con una acertada explicación y una justificación, en la que se excluirán cuestiones accesorias y divagaciones, seremos exactos y nuestras probabilidades de éxito serán mucho mayores, máxime si a todo lo ha presidido la corrección y cortesía que, como nadie ignora, consiste en ser pulcros, no cometer errores ortográficos ni sintácticos y ser atentos, afables y comedidos.
No debemos olvidar que, pese a nuestra condición de autor, la carta
pertenece a quien la recibe y que puede hacer de ella el uso que estime
oportuno. Otra consideración la impone este sabio refrán: Antes de hablar, piensa una vez; antes de escribir, tres.
Requisitoss para la elaborar una carta.
- Citación de la fecha del día en que escribimos.
- Contestar citando fecha, referencias y asunto.
No olvidar:
- Si nos dirigimos en nombre de una sociedad, empresa, etc. para hablar en plural. Ejemplo: "Comunicamos a ustedes". No es infrecuente usar el singular.
- Si comenzamos con la fórmula Señores:, el resto de la exposición irá en plural. Ejemplo: Señores. Acusamos recibo al escrito de ustedes de fecha. No suele ser infrecuente dirigirnos a un colectivo en singular. Sobre todo, después de haber escrito algunos párrafos.
- Saber despertar el interés del destinatario desde un principio, sobre todo, si la comunicación es extensa.
La carta personal
Si estos elementos los escogemos con cuidado y sinceridad, con el ánimo
de agradar y no de deslumbrar, nuestra fotografía resultará estupenda. Es tan cierto el título que nos ocupa que, si deseamos no ser confundidos, hemos de escribir tal y como hablamos, lo que no impide que se medite detenidamente, se exprese el asunto espontáneamente y, como ya hemos indicado, se lea y relea nuestra epístola para asegurarnos de que no existen errores ortográficos ni sintácticos.
Otros motivos que hacen ver al destinatario nuestra personalidad, son la calidad del papel, el color de la tinta, la letra o la clase de máquina (o impresora de ordenador), la firma y otros rasgos aparentemente triviales que suelen ser significativos para el lector.
Contestación de una carta .
Por lo que usted escriba, juzgarán a su empresa.
Al pensar en Cómo Hacer una Carta, póngase siempre en el lugar del destinatario y lea cuanto le dice con espíritu crítico.Tenga presente, en el supuesto de trabajar en una
empresa, dar a la escritura de su carta un matiz de seriedad, confianza y
sinceridad.
Si piensa detenidamente en el asunto que le ocupa, la respuesta que
obtenga jamás le sorprenderá. El buen corresponsal intuye siempre la
contestación porque su carta fue fruto de madurado pensar.
Ya hemos visto cómo la carta descubre nuestra personalidad. Estudie con detenimiento a su corresponsal y sabrá contestarle acertadamente.
Utilice, en todo momento, un lenguaje cordial y amistoso, sin pecar por exceso ni por defecto. Sepa "guardar las distancias". No tiene por qué contestar a un "apreciado amigo" con un "querido amigo" o viceversa.
Utilice la lógica en la exposición de sus ideas. Esto lo
conseguirá cuando sus pensamientos constituyan una cadena para que su
corresponsal capte, sin el menor esfuerzo, de avances y retrocesos en la
lectura, aquello que usted desea.
Recuerde que la cortesía es una norma de obligado cumplimiento en la convivencia. No nos cansaremos de repetir la necesidad de ser atentos, afables y comedidos. En suma, corteses. Revelaremos poseer buena crianza.
EJEMPLO DE CARTA
CARTA DE PRESENTACIÓN
Xiaoyan Wei
749 832 7734
Xiaoyan@wei.com
Madrid, mayo de 2016
Sr. Rufino Mateo
Director de Selección
Jusk Real Niel
Estimado Sr. Mateo
Mi nombre es Xiaoyan Wei y le escribo porque me interesa la oferta de
"Coordinadora de Comunicación Internacional” que ha publicado su empresa.
Creo que respondo al perfil que necesita, no solo por Ia motivación y por las
ganas de trabajar, sino también porque tengo una interesante experiencia en el
ámbito internacional, tal y como requiere Ia oferta.
Como podrá comprobar en mi currículum adjunto, tengo una formación muy
apropiada a las necesidades del puesto que he completado con un MBA en un
centro de gran prestigio internacional.
Gracias a mi perfil académico y profesional llevo tres años poniendo en práctica
estos conocimientos en grandes empresas, y para mí sería un privilegio poder
seguir mi desarrollo profesional en su compañía.
Estoy a su total disposición por si necesita mantener una entrevista personal
que le aclare algún detalle de mi currículum o por si quiere que le amplíe
cualquier otro aspecto de mi perfil que no haya quedado lo suficientemente
claro.
Sin otro particular, y a la espera de sus noticias, reciba un cordial saludo
Atentamente
Xiaoyan Wei
OTRO EJEMPLO
CARTA DE RECOMENDACIÓN
Departamento de Recursos Humanos
Sevilla a 20 de Mayo de 2016
Apreciados Señores
Juan Felipe Martín Peña, en calidad de Gerente/Director de Neosmedia con domicilio
Los Palacios y Villafranca (Sevilla), C/Samaniego s/n, CP-41720.
Certifica:
Que D. Sem Casas Humanes ha trabajado como Infografista en esté último año en
nuestra empresa, siendo sus actividades principales de modelador 3D y Diseño gráfico
de Imágenes.
En el desempeño de su trabajo ha demostrado un alto nivel de iniciativa, dedicación y
profesionalidad, así como un alto grado de creatividad. Resulta evidente su integridad
de carácter, compromiso y motivación para trabajar en equipo.
Por todo ello, la actuación del Sr. Sem Casas Humanes nos ha sido de completa
satisfacción para la Dirección de esta empresa y es grato para nosotros recomendarle
dada su profesionalidad.
Fdo: Juan Felipe Martín Peña
CARTA DE RENUNCIA
LIMA.............DE...........DEL AÑO 20..........
SEÑOR:
(1)..............................
PRESENTE
De mi mayor consideración
Me es grato dirigirme a Ud a fin de hacer de su conocimiento que al
amparo de Io establecido en el artículo 18° TUO del D. Leg. N° 728
aprobado por D. S. N° 003-97-TR formulo mi renuncia al cargo de......
Que he venido desempeñando en esta empresa desde ...................
hasta ..................
Por motivos de índole personal que motivan esta decisión y que
espero tenga a bien comprender, solicito me dispense del plazo de 30
días de anticipación que exige la Ley en caso de renuncia.
Asimismo agradeceré mucho que me facilite con prontitud los
beneficios sociales que me corresponden, así como la entrega de mi
certificado de trabajo y la carta de cese para de esta forma solicitar al
Banco la Compensación por Tiempo de Servicios depositados.
Agradezco también la confianza y oportunidad que se me ha dado de
trabajar en esta empresa.
Atentamente
EL TRABAJADOR
CARTA DE AGRADECIMIENTO
Nombre del destinatario
Ciudad - País
Estimado [nombre o cargo]
Teniendo próxima la fecha en que jubila y tomando en consideración los resultados
alcanzados en la institución que me honró dirigir, me es grato hacerle presente mi
reconocimiento a un profesional tan respetable y eficiente, quien ha sido partícipe de las
metas alcanzadas.
Su compromiso para con la institución, obviando los horarios y ofreciendo siempre más.
ha conseguido exceder cualquier expectativa depositada en usted; es por ello que me es
posible afirmar que ha sido todo un honor contar con su apoyo y experiencia. lo cual
nos garantiza mejorar para nuestra institución.
Nuevamente lo felicitamos y le agradecemos su ardua labor
Atentamente.
[Nombre del emisor
[Cargo]
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