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El contrato individual de trabajo es el tipo de contrato mediante el que el trabajador se encuentra en la obligación de prestar sur servicios en señar de retribución hacia ya sea una persona física o una persona jurídica a quien se denomina el empleador teniendo en cuenta que el empleado se encuentra bajo la dependencia y la subordinación, y por este servicio el empleador debe de pagar por estos servicios una determinada remuneración.
Además el contrato individual de trabajo es un documento oficial que ampara a ambas partes, además que amparar los intereses de estas dos partes de manera directa. Dentro de este tipo de contrato de trabajo se deben de plasmar los beneficios, las responsabiliodades, el monto del pago y el plazo del contrato.
A continuación un ejemplo del modelo que debe de tener un contrago individual de trabajo
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